优秀的企业必定有优秀的企业文化，让企业文化内涵植入人心，内化为每一位员工和经销商的行为要求，从而进一步转化为企业发展的凝聚力和战斗力，这不仅是全美世界的文化基因，也是其实现经营目标和持续发展的力量源泉。

自创办以来，全美世界一直秉持着“赋能每一人，美到全世界”的使命和“和谐，诚信，积极，共享”的价值观，致力于帮助人们活出生命的姿采，从而迈向“全美世界，世界全美”的愿景，让顾客过着更十全十美的生活。为此，全美世界一直信守提供优质的产品以改善顾客生活品质的信念，从开发提高健康生活素质的产品、打造稳健扎实的创业平台到贯彻积极而充满活力的人文关怀，始终坚持为顾客提供最佳最优的方案，帮助全美世界平台上的所有人实现体魄健康、财务自由、心智成长、社交温暖的追求。

全美世界的企业文化除了拥有着高屋建瓴的视野，像灯塔一样指引着前进的方向，同时也更加需要每一位员工脚踏实地去执行落地。据范博士说，全美世界中国区以前每两个月都会组织一次为期两天一夜的员工团建活动，周四出发，周五晚上返程。在他们看来，每一个人都有着不同的知识背景和工作经历，大家带着不同的思维和认知水平加入公司，加上随着经营规模越来越大，人员越来越多，包括在公司内部扮演的角色也不一样。所以，让每一位员工磨合达成共识，形成统一的认知、共同的价值观和行动规范，从上到下将企业文化应用到具体的工作中，从思想共识到行动同频，是每一次团建活动的重要任务。

在市场层面，为了给经销商提供坚持的文化品牌保障，除了特定的文化培训外，在业务拓展中，全美世界也有一套基于企业文化的跟进和行销方式。比如每一位经销商都带着“让每一个顾客变美”的使命，在服务和跟进时，就会以满足顾客需求为中心，为顾客搭配合适的产品方案，并教会顾客使用，跟进使用效果。另外，在品牌经营上，全美世界的唯一策略就是重视品牌内容，从产品品质管理、包装到品牌内涵，包括生活馆的装修都很讲究。范博士告诉我们：“全美世界不打广告，因为相信产品，每一个客户都是一个行动广告。”我想，只有对自己品牌和产品有信心的人，才会说出如此铿锵有力的话。而我们看到的，不管是全美世界还是皙之密品牌，无论从内涵和外延，都给我们耳目一新的感觉，简约大气，高端时尚，是年轻人喜欢的，也是现代的主流风格。

上下同欲者胜，风雨同舟者赢。历经多年的成长与探索，全美世界已积累沉淀了深厚的精神财富，在目前不稳定的商业环境中，能够从容应对，拥抱变化逆势而上，是因为其珍惜品牌形象，而稳固的企业文化是更深层的根源。